في خطوة تهدف إلى تعزيز جودة التعليم في المملكة العربية السعودية، أجرت وزارة التعليم تعديلات هامة على نظام الرخصة المهنية للمعلمين والمعلمات. تأتي هذه التعديلات كجزء من جهود الوزارة لتحقيق أهداف رؤية السعودية 2030، ورفع كفاءة الأداء التعليمي.
تمديد صلاحية الرخصة المهنية
قررت وزارة التعليم تمديد صلاحية الرخصة المهنية للمعلمين الذين حصلوا عليها قبل 1 يناير 2025 لمدة عام إضافي، مما يسهل على المعلمين الاستمرار في وظائفهم دون انقطاع.
أولوية المعلمين في الوظائف القيادية
ستمنح الرخصة المهنية الأولوية للمعلمين في الحصول على وظائف قيادية وإشرافية، بالإضافة إلى فرص الإيفاد والدراسة بالخارج. هذا يعكس أهمية الرخصة كمعيار للتفوق المهني.
استثناء المعلمين فوق 50 عاماً
المعلمون الذين يبلغون 50 عاماً عند نفاذ التعديلات في 1 فبراير 2026 سيكونون مستثنين من الحصول على الرخصة، لكن يتعين عليهم الالتزام بالتطوير المهني المستمر.
إلزامية الرخصة للمعلمين تحت 50 عاماً
يتعين على المعلمين الذين تقل أعمارهم عن 50 عاماً الحصول على الرخصة المهنية، ويتوجب عليهم تطوير مهاراتهم بشكل مستمر لضمان أدائهم العالي.
توفير رخص مهنية متنوعة
ستقوم هيئة التقويم والتدريب بتوفير رخص مهنية تتناسب مع الوظائف التعليمية، مثل موجه طلابي ومدير ووكيل مدرسة، لتلبية احتياجات المعلمين.
إلغاء ارتباط الرخصة بالعلاوة السنوية
تم إلغاء ارتباط الرخصة بالعلاوة السنوية، حيث يُشترط الحصول على الرخصة لممارسة مهنة التعليم، مما يعزز من أهمية الرخصة في التوظيف.
التعديلات الرئيسية للرخصة المهنية
تشمل التعديلات:
- إلغاء ارتباط الرخصة بالعلاوة السنوية.
- اعتبار الرخصة شرطاً أساسياً لممارسة مهنة التعليم.
- بدء نفاذ التعديلات اعتباراً من 1 فبراير 2026.
- إلزام المعلمين غير الحاصلين على الرخصة بإكمال ساعات التطوير المهني.
